А вы испытываете чувство стыда за отдых? 😢 - да, бывает ❤️ - раньше было 🔥 - нет, отдыхаю легко! 📺 Смотреть подкаст про выгорание руководителя
С 2013 года в управлении персоналом и обучении. Помогаю руководителям наводить порядок в команде и бизнес-процессах akuskova.ru
Канал «🚀Лаборатория лидера | Александра Кускова» подключен к сервису MaxGate. Контент автоматически синхронизируется между Telegram и мессенджером MAX.
Подключить кросспостинг«🚀Лаборатория лидера | Александра Кускова» - канал из категории «Бизнес», подключенный к сервису кросспостинга MaxGate. Публикации канала синхронизируются между Telegram и мессенджером MAX, а на этой странице собраны ссылки на обе версии канала.
Сейчас у канала 618 подписчиков суммарно в Telegram и MAX. За последние 29 дней в истории MaxGate учтено 44 публикаций, поэтому перед подпиской можно оценить не только размер аудитории, но и регулярность обновлений.
Чтобы подписаться, используйте кнопки «Открыть в MAX» и «Открыть в Telegram» в верхней части страницы. У отдельных постов ссылка может быть доступна в обоих мессенджерах или только в одном из них, если MaxGate получил такой URL из истории обработки.
#отзывы Делюсь результатами тренинга «Управление командой в условиях изменений» для руководителей компании Biglion - крупнейшего в России онлайн-сервиса разумного потребления. Особенность запроса состояла в том, что почти все участники уже имели большой управленческий опыт, а у заказчика были высокие ожидания и тревога за результат мероприятия. Спойлер: заказчик остался доволен, ожидания были полностью оправданы ☺️ В течение 2 дней мы разбирали не абстрактные управленческие ситуации, а реальные задачи и изменения, с которыми сталкивается сейчас компания. Я совместила 2 формата: тренинг+стратсессию, что помогло погрузиться в практику еще глубже. В рамках тренинга участники ⬇️ ✅ Освоили технику WOOP для постановки целей и задач ✅ Научились выбирать подходящий стиль управления с помощью ситуационного лидерства ✅ Провели рентген коммуникаций и нашли процессы, которые мешают эффективному взаимодействию ✅ Разобрали работу со сложными сотрудниками: саботажниками, нарушителями дедлайнов, токсичными сотрудниками и тд ✅ Научились давать обратную связь, которая помогает влиять на результат ✅ Разобрали, как использовать наставничество, менторинг, коучинг и встречи 1:1 для развития сотрудников Отдельный блок мы посвятили управлению изменениями. Участники брали реальные изменения из своей работы и разбирали их по шагам: 👌 что меняется и зачем это нужно 👌 где может возникнуть сопротивление 👌 что может пойти не так 👌 как подготовить команду 👌 что поможет внедрить изменение Такой формат тренинга дал руководителям четкое понимание, что конкретно делать дальше со своей командой. Очень приятно то, что участники оценили тренинг на 9 из 10 баллов🔥 Детали обратной связи и атмосферу мероприятия вы найдете в карусели ➡️ Спасибо компании Биглион за доверие и возможность работать с руководителями над такими важными для них задачами ❤️ 🫱 Если вы тоже хотите пригласить меня для проведения тренинга или стратегической сессии (очно или онлайн), напишите мне в директ @akuskova_coach или переходите на мой сайт akuskova.ru Идет бронь на октябрь 2026 - февраль 2027
Единственные эмоциональные качели, которые я готова терпеть - это хоккей 💔 Сегодня была напряженная игра. Динамо Минск проиграли по буллитам 😢 Но было красиво и зрелищно!